Článok pokračuje pod video reklamou
KOŠICE. V piatok zverejnilo mesto výberové konanie na štyroch šéfov mestských podnikov.
Ide o post riaditeľa Dopravného podniku mesta Košice, Bytového podniku mesta Košice, Tepelného hospodárstva Košice a príspevkovej organizácie K13.
Manažérov chce hľadať v rámci celého Slovenska.
V ďalšom kole sa od 15. augusta až do 16. septembra budú môcť prihlásiť adepti na riadiace posty Správy mestskej zelene, Strediska sociálnych služieb mesta Košice, Knižnice pre mládež a Mestských lesov.
Favoritov nemajú
Podmienky výberových konaní budú zverejnené na stránke mesta, jednotlivých mestských podnikov a ďalších komunikačných kanáloch.
„Už počas kampane som sa vyhranil voči rodinkárstvu, korupcii a rozkrádaniu mestského majetku. Sľúbil som, že kamarátske kšefty skončia. Pri neodbornom a rodinkárskom systéme obsadzovania vedúcich pozícii sa veľmi rýchlo ukázalo, že mestské podniky trpeli nielen finančne, ale aj morálne,“ uviedol primátor Jaroslav Polaček (nezávislý).
Podľa neho neexistuje žiadny favorit. „Pravidlá platia pre každého, vyhrať majú najlepší. Nesplácame politické účty ani kamarátske kšefty.“
Termín zmeškali
Podľa schváleného uznesenia mal ale primátor vypísať konkurzy skôr. Nestihol júnový termín, ku ktorému ho zaviazali poslanci.
„Nedokázali sme pripraviť podmienky tak, aby sme ich dokázali zverejniť,“ priznal Polaček.
V úvodnej fáze konkurzov si personalisti z košického magistrátu v spolupráci s odborníkmi z externého prostredia prejdú všetky životopisy.
Vyberú z nich desať najvhodnejších kandidátov na konkrétny mestský podnik alebo organizáciu, s ktorými výberová komisia začne osobné pohovory.
Tá bude pozostávať zo siedmich členov.
Budú medzi nimi zástupcovia magistrátu, zástupca zamestnancov z konkrétneho podniku, odborník na danú oblasť bez prepojenia na tento podnik ako aj zástupcovia poslancov.
Členovia výberovej komisie následne určia päť uchádzačov.
Bude aj „grilovanie“
Prvýkrát bude mať verejnosť možnosť sledovať celý proces výberu, kandidáti sa zúčastnia aj verejného vypočúvania.
Každý uchádzač bude mať k dispozícií časový priestor 45 minút.
Pred verejnosťou bude môcť 10 minút odprezentovať svoju stratégiu rozvoja. Nasledujúcich 15 minút dostane na zodpovedanie otázok výberovej komisie a 20 minút bude mať na zodpovedanie otázok verejnosti.
Výberová komisia potom na základe bodového hodnotenia odporučí v každom z ôsmich konkurzov primátorovi mesta najvhodnejšieho kandidáta, ktorého primátor predloží poslancom na schválenie počas rokovania mestského zastupiteľstva.
Riaditeľ magistrátu Marcel Čop nechce odhadovať koľko z terajších šéfov sa do konkurzu prihlási.
„Informovali sme ich o tom, že sa chystá výberové konanie, ale viac detailov sme s nimi nekomunikovali. Detaily sme mali len v úzkom kruhu v rámci magistrátu. Je pravdepodobné, že niektorí z týchto riaditeľov sa prihlásia, ale tomu nevieme a ani nechceme zabrániť.“
Vyššie platy
Manažérov chcú motivovať zvýšeným platom a bonusom za dosiahnuté výsledky.
„Chceme apelovať na aktívnych ľudí, ktorí budú realizovať zmenu v spoločnosti. Jeden z bodov je nastaviť zaujímavé platové a odmeňovacie podmienky. Tie sme sa snažili nastaviť na štandardné podmienky, aké sú bežné aj v komerčných spoločnostiach pre takto postavených manažérov,“ vysvetľuje Čop.
Základné platy riaditeľov budú dosahovať 3000 eur až 4000 eur mesačne.
„Áno, platy budú vyššie ako v súčasnosti a budú hlavne motivačné. Podstatným kritériom je ročný bonus za dosiahnutie a splnenie stanovených cieľov. To je vec bežná v komerčných spoločnostiach a manažéri sú naučení, že sú odmeňovaní za dosahované výsledky.“
Head hunteri
Radnica využije aj služby head hunterov, ktorí si vytypujú profesionálov v oblasti. „Chceme využiť všetky dostupné možnosti, aby sa informácia o tom, že hľadáme manažérske kapacity, dostala medzi nich,“ dodal Čop.
Mestské podniky doteraz podľa primátora nefungovali správne. „Bolo tam rodinkárstvo, parazitovanie a kšeftovanie. Aj v minulosti som o tom informoval, o prepojeniach s magistrátom či medzi sebou. Bolo to evidentné a postupne tú reťaz pretrhávame.“
Informoval, že v jednom nich konajú aj orgány činné v trestnom konaní. „Ide o nehospodárne nakladanie s majetkom, ktoré vždy súvisí s prepojeniami osobnými, kamarátskymi a rodinnými. Vždy je to prepojené, väčšinou to nie je z rozhodnutia jedného človeka. Rieši sa to až v rozsahu organizovaného zločinu,“ povedal Polaček.
Na ďalšie otázky nereagoval s tým, že nechce ohroziť prebiehajúce vyšetrovanie.
Vymenia ich do konca roka
Zverejnenie výsledkov na post riaditeľa Dopravného podniku mesta Košice, Bytového podniku mesta Košice, Tepelného hospodárstva Košice a príspevkovej organizácie K13 sa uskutoční do 16. septembra 2019 a ich menovanie do funkcie by po schválení poslancami malo byť po 1. októbri 2019.
Pri ďalšom kole výberových konaní na posty riaditeľov Správy mestskej zelene, Strediska sociálnych služieb mesta Košice, Knižnice pre mládež a Mestských lesov budú ich výsledky zverejnené do 4. novembra 2019 a nástup do funkcie po schválení poslancami sa uskutoční od 1. 1. 2020.
Najdôležitejšie správy z východu Slovenska čítajte na Korzar.sme.sk. Všetky správy z Košíc nájdete na košickom Korzári
