KOŠICE. Ako spresnil predseda OZ Róbert Kulik, najviac - 105 ľudí postupne prepúšťa košická spoločnosť Eurocast - bývalá zlievareň VSŽ. V prvej skupine odišlo v drvivej väčšine na základe dohody alebo do dôchodku asi 70 ľudí. V týchto dňoch to bude ďalších 34 pracovníkov. Šiestim nemecký vlastník ponúkol prácu u materskej spoločnosti a tí ju prijali. Vlani v novembri Eurocast zamestnával 400 ľudí. Podľa Kulika ani pre ostávajúcich zamestnancov nie je situácia ružová a operatívne ostávajú doma na 60 percent mzdy.
Ocekon Engineering, bývalá Mostáreň VSŽ, ohlásila hromadné prepustenie 90 zamestnancov. Zvyšok pracuje kampaňovito, alebo ľudia sú doma na 60 percent mzdy. Vo firme pracovalo asi 250 zamestnancov.
Ako ďalej informoval Kulik, spoločnosť Carmeuse, časť bývalej Keramiky VSŽ, neprepúšťa, avšak v súčasnosti je doma na 60 percent mzdy osem ľudí.
Dcérske spoločnosti U. S. Steel Reliningserv a Refrako sú na tom podobne ako ich "matka", 20 percent pracovného času ostávajú zamestnanci doma za 60 percent mzdy. Tridsiatka zamestnancov Refraka chodí vypomáhať do U. S. Steel.
Prepúšťanie a obmedzovanie výroby ovplyvnilo aj situáciu v kolektívnom vyjednávaní. "Podpísané zmluvy sa síce všade plnia, avšak nové mzdové rasty na tento rok ešte nikde nie sú dohodnuté," uviedol odborársky predák. Výnimkou sú U. S. Steel Košice, kde dohodli princíp 1,9-percentného reálneho mzdového rastu na štyri roky (ostávajú ešte tri roky) v závislosti od inflácie. Kolektívne vyjednávanie v U. S. Steel, uviedol Kulik, sa začne 10. marca a "zatiaľ nie sú signály, že by sa na dohodnutom princípe malo niečo meniť".
"Scvrkáva sa nám členská základňa. Najviac členov ubudlo počas minulého roka v U. S. Steel ako dôsledok masívneho odchodu zamestnancov na základe dobrého odstupného. V súčasnosti je nás necelých 13 000," dodal predseda OZ Metalurg.
(tasr)
Autor: Pobodal nášho turistu
Najdôležitejšie správy z východu Slovenska čítajte na Korzar.sme.sk. Všetky správy z Košíc nájdete na košickom Korzári
