stravné v cudzej mene.

Stravné v cudzej mene je ustanovené v závislosti od času trvania zahraničnej pracovnej cesty mimo územia Slovenskej republiky v kalendárnom dni, pričom čas trvania zahraničnej pracovnej cesty mimo územia Slovenskej republiky je rozdelený na časové pásma:

- do 6 hodín vrátane,

- nad 6 hodín až 12 hodín,

- nad 12 hodín.

Základné sadzby stravného v cudzej mene pri zahraničných pracovných cestách ustanovuje opatrenie Ministerstva financií SR č. 324/2002 Z. z. v platnom znení.

Praktická rada: Napr. pri zahraničnej pracovnej ceste do Českej republiky je to 400 českých korún, pri ceste do Francúzska je to 45 eur, pri pracovnej ceste do Maďarska 38 amerických dolárov, do Talianska 47 eur, na Ukrajinu 40 amerických dolárov.

Ak zahraničná pracovná cesta mimo územia Slovenskej republiky trvá v kalendárnom dni:

- do 6 hodín vrátane, patrí zamestnancovi stravné vo výške 25 % zo základnej sadzby stravného,

- nad 6 hodín až 12 hodín, patrí zamestnancovi stravné vo výške 50 % zo základnej sadzby stravného,

- nad 12 hodín, patrí zamestnancovi stravné v sume základnej sadzby stravného.

Stravné v cudzej mene za kalendárny deň poskytne zamestnávateľ zamestnancovi v mene a vo výške stravného ustanoveného pre krajinu, v ktorej zamestnanec strávi v kalendárnom dni najviac hodín. Ak zamestnanec strávi v kalendárnom dni rovnaký počet hodín vo viacerých krajinách, zamestnávateľ poskytne stravné v cudzej mene, ktoré je pre zamestnanca výhodnejšie.

So zamestnancom, ktorému častá zmena pracoviska vyplýva z osobitnej povahy povolania, možno dohodnúť v pracovnej zmluve alebo v dohode o práci vykonávanej mimo pracovného pomeru odlišne od tohto zákona podmienky na poskytovanie stravného v cudzej mene, ako aj nižšie stravné, ako je ustanovené, najviac však o 25 %.

Ak má zamestnanec na zahraničnej pracovnej ceste preukázane zabezpečené bezplatné stravovanie v celom rozsahu, zamestnávateľ mu stravné neposkytuje. Ak má zamestnanec na zahraničnej pracovnej ceste preukázane zabezpečené bezplatné stravovanie čiastočne, zamestnávateľ určené stravné kráti o 25 % za bezplatne poskytnuté raňajky, o 40 % za bezplatne poskytnutý obed a o 35 % za bezplatne poskytnutú večeru z ustanovenej sumy stravného pre časové pásmo nad 12 hodín alebo z najvyššej dohodnutej sumy stravného.

Ak je pri zahraničnej pracovnej ceste v doklade o ubytovaní zamestnanca preukázané poskytnutie raňajok, zamestnávateľ mu poskytuje stravné v cudzej mene určené ako vyššie, znížené o:

- preukázanú sumu za poskytnuté raňajky alebo

- 25 %, ak preukázaná suma výdavku za poskytnuté raňajky je vyššia ako 20 % zo stravného alebo ak suma výdavku za poskytnuté raňajky nie je vyčíslená (§ 13).

(Zdroj: www.obcan.sk)

Najdôležitejšie správy z východu Slovenska čítajte na Korzar.sme.sk. Všetky správy z Košíc nájdete na košickom Korzári