Košice - Balík v sume vyše dvoch miliónov rozdelili na koncoročných odmenách zamestnancom košického magistrátu.
Ako uviedol riaditeľ magistrátu Ondrej Bernát, pri rozdeľovaní odmien sa riadili kritériom, ako ktoré oddelenie pracovalo a aké výsledky v tomto roku jeho zamestnanci dosiahli. "Najlepší dostali odmenu vo výške 25-tisíc korún, najnižšia odmena bola vo výške 5-tisíc korún. Priemerná odmena bola vo výške 10-tisíc na hlavu. Odmenami sme neporušili rozpočtovú disciplínu, rozdelili sme len toľko, koľko bolo v rozpočte schválené," vysvetlil šéf magistrátu.
V súčasnosti pracuje na košickom magistráte cca 240 zamestnancov, z toho 40 naň prešlo z miestnych úradov mestských častí po tom, čo mesto od januára 2005 prebralo kompetenciu správy miestnych daní (daň z nehnuteľností, za psa a pod.).
Pravicová koalícia sa od začiatku volebného obdobia pred tromi rokmi neúspešne pokúšala o zoštíhlenie úradníckej mašinérie a zníženie výdavkov na verejnú správu. Mesto si dokonca dalo vypracovať personálny audit od bratislavskej firmy, za ktorý zaplatilo 640-tisíc, aby sa dozvedelo, že ani jeden zo zamestnancov nie je nadbytočný. Ďalších 200-tisíc vyplatilo mesto ďalšej spoločnosti za spracovanie tzv. procesnej mapy riadenia. Rozpačité výsledky oboch firiem s mnohými chybami poslanci kritizovali, dodnes sa nezužitkovali v praxi tak, aby radnica fungovala efektívnejšie, resp. inak ako doteraz.
"Ako riaditeľ som pred poslancov predstúpil s mojím návrhom, ako má byť magistrát zorganizovaný. Neprijali ho, objednali si personálny audit a skončilo to, ako to skončilo. Nechávam magistrát skonsolidovaný, bude na mojom nástupcovi, aké zmeny uskutoční," hovorí Ondrej Bernát, ktorý odchádza pracovať spolu so županom Zdenkom Trebuľom na Košický samosprávny kraj.
Najdôležitejšie správy z východu Slovenska čítajte na Korzar.sme.sk. Všetky správy z Košíc nájdete na košickom Korzári
