Stopercentná dcérska spoločnosť U.S. Steelu – Refrako s.r.o. – už ohlásila na košickom úrade práce, sociálnych vecí a rodiny hromadné prepúšťanie.
KOŠICE. V oznámení ako hlavný dôvod uvádza dlhodobo klesajúcu úroveň vyťažiteľnosti technických zariadení na výrobu pálených stavív v Šamotárni a odstavenie tunelovej pece č. 1.
Tento mesiac by sa podľa našich informácií malo s Refrakom rozlúčiť 21 robotníkov a 5 THP pracovníkov. Keďže ide o viac ako 10 percent zamestnancov, pôjde o hromadné prepúšťanie.
„Môžem potvrdiť, že naša spoločnosť oznámila hromadné prepúšťanie a malo by odísť 26 z takmer 250 našich zamestnancov. S ďalšími informáciami sa obráťte na vedenie U. S. Steelu,“ uviedol pre náš denník generálny riaditeľ Refrako Miroslav Majerčák.
Šéf odborov v U. S. Steele Mikuláš Hintoš nám včera potvrdil, že odborári v spoločnosti vyhlásili štrajkovú pohotovosť.
„Dôvodom bolo nedostatočné prijímanie opatrení predchádzať hromadnému prepúšťaniu alebo ho obmedziť v súlade so Zákonníkom práce. Počas výpovednej doby táto možnosť pre zamestnávateľa tu stále je. Ak sa táto možnosť nevyužije, ich pracovné miesta budú zrušené.“
Šéf odborárov Ujlaki: Zastrašujú nás prepúšťaním
Ešte ďalej išiel vo svojom vyhlásení v mesačníku Rady OZ Kovo U.S. Steel Rokovák šéf odborov v Refrako František Ujlaki.
„Výbor ZO nevidí snahu zamestnávateľa dosiahnuť prijateľnú dohodu so zástupcami zamestnancov vo využití iných možností riešenia zamestnanosti, aby sa predišlo hromadnému prepúšťaniu. Proces hromadného prepúšťania u nás považuje Výbor ZO Štábne útvary za navodenie strachu a nátlaku aj na zamestnancov v spoločnosti U.S. Steel Košice pri rokovaniach o dĺžke týždenného pracovného času počas kolektívneho vyjednávania. Podobných aktov zastrašovania počas kolektívneho vyjednávania evidujeme viac a preto ich zásadne odmietame. Výbor základnej organizácie Štábne útvary, kde sú zamestnanci spoločnosti Refrako odborovo organizovaní, vyhlásil 29. februára štrajkovú pohotovosť,“ uviedol s tým, že zamestnávateľ nehľadal možnosť ich umiestnenia na iných pracoviskách či už v rámci materskej spoločnosti, alebo ostatných dcérskych spoločností.
Bača: Bolo to ťažké rozhodnutie
Riaditeľ odboru vonkajších vzťahov U.S. Steelu Ján Bača nechcel komentovať výroky odborárskeho predáka, či železiarne urobili všetko pre to, aby ponúkli prepusteným zamestnancom možnosť uplatnenia priamo v U.S. Steele alebo ich dcérskych spoločnostiach.
Potvrdil len to, že s odborármi už diskutovali o ohlásení prepúšťania, ktoré ide na vrub menšieho počtu objednávok.
„Bolo to ťažké rozhodnutie. Máme zodpovednosť za budúcnosť celej spoločnosti Refrako. Trh so žiaruvzdornými materiálmi reaguje veľmi citlivo na úroveň objednávok na trhu s oceľou. Všetkým dotknutým zamestnancom situáciu vysvetlíme individuálne.“
Najdôležitejšie správy z východu Slovenska čítajte na Korzar.sme.sk. Všetky správy z Košíc nájdete na košickom Korzári
