KOŠICE. Bývalý zamestnanec spoločnosti Kosit, a.s., Košice Jozef Varga sa obrátil na súd so žalobou pre neplatné ukončenie pracovného pomeru a určenie choroby z povolania.
Tvrdí, že ako závozník na aute pre zber komunálneho odpadu v spoločnosti Kosit prišiel čiastočne o sluch a spoločnosť mu nakoniec dala výpoveď.
Na dnešnom pojednávaní si sudkyňa Okresného súdu Košice II vypočula žalobcu aj právnu zástupkyňu spoločnosti Kosit.
Rozhodnutie dnes nepadlo. Pojednávanie je odročené na september.
Na dnešnom pojednávaní sa súd nezaoberal problémom, či ide o chorobu z povolania.
Advokátka zastupujúca spoločnosť Kosit povedala, že tým by sa mali zaoberať kompetentné orgány a nie súd. Pokiaľ ide o rozviazanie pracovného pomeru, tvrdila, že spoločnosť neporušila zákon.
Do firmy nastúpil zdravý
Varga uviedol, že v roku 2006 sa zamestnal v košickej firme Kosit ako závozník pri zbere komunálneho a toxického odpadu. Prešiel lekárskou prehliadkou ako úplne zdravý, schopný vykonávať prácu.
„Po dvoch rokoch v práci mi pri preventívnej prehliadke zistili obojstrannú percepčnú poruchu sluchu spôsobenú nadmerným hlukom. Stratil som sluch na viac ako 13 percent. Lekári mi preto odporučili zmeniť pracovné zaradenie a nepracovať v hlučnom prostredí. Zamestnávateľ ma však nepreradil na inú prácu a po ďalších dvoch rokoch mi pri preventívnej prehliadke zistili už 35-percentná strata sluchu. Lekárka ma uznala za neschopného vykonávať ďalej prácu závozníka, odporučila mi preradenie na iné pracovné miesto,“ tvrdí Varga.
Ponúkli mu miesto zametača
Dodal, že sa musel liečiť a bol rok práceneschopný. Vtedy mu Kosit poslal list s tým, že mu ponúka miesto zametača.
„Na list som nereagoval, pretože som bol práceneschopný a sám som nevedel, ako dlho sa budem liečiť a ako to so mnou dopadne,“ povedal
Po skončení práceneschopnosti Vargovi spoločnosť Kosit už novú prácu neponúkla.
Najprv navrhla rozviazanie pracovného pomeru dohodou s trojmesačným odstupným, s čím Varga nesúhlasil a žiadal pridelenie primeranej práce.
Nakoniec dostal výpoveď s odôvodnením, že vhodné miesto vzhľadom na jeho zdravotný stav nemajú.
„Výpoveď som neprevzal - chcel som prácu,“ povedal Varga. Momentálne je na čiastočnom invalidnom dôchodku a podľa jeho vyjadrenia je len veľmi malá pravdepodobnosť, že by sa niekde dokázal zamestnať.
Ako dodal, klinika pracovného lekárstva zisťuje, či v jeho prípade ide o chorobu z povolania.
Varga uviedol, že Kosit tvrdil, že nemá pre neho vhodnú voľnú pracovnú pozíciu, no v rozhodujúcom čase prijal do zamestnania šesť pracovníkov. Súd chce v septembri preskúmať túto okolnosť.
Kosit: Chýba doklad o tom, že ide o chorobu z povolania
O vyjadrenie k prípadu sme požiadali aj spoločnosť Kosit.
„Naša spoločnosť od svojho bývalého zamestnanca do dnešného dňa, ani po vykonaní šetrení príslušných orgánov, nedostala žiaden doklad, ktorý by potvrdil, že k strate sluchu došlo pri plnení jeho pracovných úloh, a teda že ide o chorobu z povolania,“ uviedol PR manažér spoločnosti Kosit Roland Bánhegyi.
Dodal, že spoločnosti Kosit nebola uložená žiadna pokuta za porušenie povinnosti ani zo strany Inšpektorátu práce v Košiciach, ani zo strany Regionálneho úradu verejného zdravotníctva.
„Vzhľadom na súdne pojednávanie nebudeme na ďalšie obvinenia pána Vargu reagovať," dodal Bánhegyi.
Najdôležitejšie správy z východu Slovenska čítajte na Korzar.sme.sk. Všetky správy z Košíc nájdete na košickom Korzári
